Werk jij samen met ons aan de gezondheid van alle Groningers?
Gezond zijn is meer dan niet ziek zijn. Gezond zijn is ook meedoen in de maatschappij, sociale contacten hebben en een gevoel van controle over je eigen leven kunnen ervaren. Het motto van GGD Groningen is ‘Samen werken aan gezondheid’. Zo’n 450 GGD-professionals werken dagelijks aan de gezondheid, het welzijn en de veiligheid van alle inwoners van de provincie Groningen. Dit doen wij namens alle Groninger gemeenten. Preventie en positieve gezondheid zijn daarbij belangrijke aandachtspunten.
Seksuele gezondheid is een onderwerp waar de GGD een belangrijke taak heeft zowel op het gebied van de collectieve preventie als curatieve werkzaamheden. Het team Seksuele Gezondheid (SG) doet de uitvoering van deze taken en activiteiten. Hierbij kun je denken aan het geven van voorlichtingen, maar ook het houden van spreekuren in relatie tot de seksuele gezondheid van risicogroepen en vaccinaties. Risicogroepen zijn voor ons o.a. sekswerkers, migranten, jongeren en mannen die seks hebben met mannen. Daarnaast heeft team seksuele gezondheid ook een signalerende rol bij o.a. seksueel geweld, nu niet zwanger en keuzehulpgesprekken bij zwangerschap.
Werkzaamheden
- Het organiseren en zelfstandig uitvoeren van consulten en spreekuren met betrekking tot seksuele gezondheid bij verschillende risicogroepen;
- Telefonisch cliënten en professionals te woord staan met betrekking tot seksuele gezondheid;
- Organiseren en uitvoeren van voorlichtingen en trainingen bij onze risicogroepen, maar ook aan andere professionals in de GGD en onze samenwerkingspartners;
- Bijdrage leveren aan de verschillende aandachtsgebieden op het gebied van preventie en voorlichting.
Plek in de organisatie
Het team SG bestaat uit artsen, doktersassistenten en verpleegkundigen. Het team is onderdeel van de afdeling algemene gezondheidszorg (AGZ) van
GGD Groningen en het werkgebied is de provincie Groningen.
We zijn ook onderdeel van Sense Noord Nederland die meerdere activiteiten op gebied van seksuele gezondheid in Noord Nederland coördineert .
Wij vragen
- Afgeronde opleiding tot verpleegkundige, niveau 5 en BIG geregistreerd;
- Enthousiaste en zelfstandige collega die in teamverband kan werken;
- Affiniteit met het onderwerp is een must;
- Kennis van het thema seksuele gezondheid is een pré;
- Een open kijk op maatschappelijke verhoudingen en kunnen werken met onze specifieke doelgroepen is vereist;
- ICT-vaardig zijn en epidemiologische interesse hebben is een pré;
- Humor en een flexibele houding, ook qua werktijden;
- Bereidheid om een aanvullende scholing seksuele gezondheid te volgen.
Competenties
Naast onze kernwaarden verbindend, verantwoordelijk en vernieuwend is het van belang dat je over de volgende kerncompetenties beschikt:
Samenwerken | Je bent in staat om niet alleen samen te werken met de collega’s binnen de afdeling (ieder vanuit zijn eigen professie), maar ook met externe klanten (o.a. samenwerkingspartners).
Daadkrachtig & alert | Je weet wat je wilt en wat er speelt in het team en kan daar snel en correct op anticiperen, maar vooral ook het initiatief in nemen.
Flexibele werkhouding | Je kunt makkelijk schakelen. Daarnaast ben je ook flexibel in je werktijden. Er wordt verwacht dat je een bijdrage kunt leveren aan de ontwikkeling waar we al volop mee bezig zijn. Je bent in staat om prioriteiten te stellen binnen de verschillende werkzaamheden en daarna te handelen.
Plannen & organiseren | Het werken op wisselende locaties vraagt een talent voor plannen en organiseren. Je bent in staat je eigen werk efficiënt in te delen maar ook voorwaarden voor anderen te scheppen om de werkzaamheden goed en effectief uit te kunnen voeren.
Nuchterheid | Je kunt de zaken zien zoals ze zijn en je blijft nuchter en zakelijk in alle omstandigheden.
Wij bieden
- Een arbeidsovereenkomst voor 24 uur per week voor de duur van een jaar;
- Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij minimaal € 3.246,- (aanloopschaal 8) en maximaal € 5.096,- (functionele schaal 9) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Bovenop het salaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. Het IKB kan (maandelijks) ingezet worden voor bijvoorbeeld het bijkopen van vakantiedagen, het uitruilen van woon-werk kilometers of kan je laten uitbetalen.
Informatie
Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Hilde Post, verpleegkundige van de afdeling Seksuele Gezondheid via telefoonnummer 06 – 316 318 29.
Reageren
Je kunt tot en met donderdag 3 september 2026 reageren op deze vacature. De gesprekken zullen plaatsvinden op woensdag 9 september 2026.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
Na het verzenden van de sollicitatie, ontvang je een ontvangstbevestiging met nadere informatie.